Мистецтво самовначання

Але традиційний підхід до навчання змушує нас чіплятися за друзів, однолітків, колег, начальників, експертів, впливових осіб і всіх, хто, на нашу думку, може привести нас до землі обітованої.

Ми сидимо і чекаємо, що нам з ложечки дадуть "секрети" успіху.

Але це не працює.

Я пам'ятаю, коли я починав як самозайнятий підприємець, я відчував себе повністю пригніченим кількістю речей, які мені потрібно було знати, щоб керувати основним бізнесом.

Усі, з ким я розмовляв, здавалося, знали золотий шлях, але їхні поради зазвичай залишали мене на тому ж місці, чекаючи, що хтось інший відкриє мені двері мудрості.

У той перший рік я засвоїв досить важливий урок:

"Дуже важливо контролювати своє навчання та спрямовувати себе до успіху"

Це протилежність традиційній бізнес-культурі, яка змушує нас просити дозволу, чекати своєї черги, стояти в черзі і, врешті-решт, чекати, коли нам скажуть, що робити.

Така культура є застійною і розчаровує. І вона протилежна тому, як вам потрібно діяти як ФОП або підприємець.

Це називається "автодидактика": самовизначення та ентузіазм до самостійного навчання.

І це ніколи не було більш важливим.

Обирайте, що вивчати, встановлюйте власний темп та адаптуйте навчальний процес до своїх потреб. Більше не треба чекати, що хтось дасть вам ключі до знань.

Адже час - це ваш найцінніший актив, його не можна витрачати даремно.

Ви можете запитати: "Чи можу я навчитися всього?". Напевно, лише деяким речам. Але ви будете здивовані тим, як багато можна дізнатися самостійно.

Коли я почав писати на LinkedIn у 2021 році, люди використовували його не так, як сьогодні.

Я подумав, що це величезна можливість, тому навчився використовувати LinkedIn як творець контенту і перетворив його на Framework LinkedIn.

Коли я не міг зрозуміти, як отримувати дохід від свого контенту, я експериментував протягом шести місяців, поки не створив Framework Content, який і сьогодні приносить мені дохід.

Задоволення від оволодіння цими навичками або подолання бізнес-виклику самотужки є охріненним.

Це розвиває впевненість, самодостатність, креативність і рішучість, яких вас ніколи не навчить жодна корпоративна робота.

Я не кажу, що в корпоративній структурі навчання немає ніякої цінності. Воно є. Але ці методи допоможуть вам лише на перших порах.

Коли ви виходите в самостійне плавання, консервативні навчальні звички повинні бути розчавлені.

У світі, що постійно змінюється, чекати на те, що хтось навчить вас, означає рухатися у зворотному напрямку і залишатися позаду.

Тож, чи готові ви вийти з тіні традиційного навчання і прийняти силу автодидактики?

Ніколи не було кращого часу, щоб почати, ніж сьогодні.

Знайдіть щось, чого ви хочете навчитися. Будьте проактивними, винахідливими та рішуче налаштованими знайти відповідь самостійно.

Інструменти, необхідні для досягнення успіху, знаходяться в межах досяжності - якщо тільки ви наважитеся за них ухопитися.

І коли ви навчитеся навчати себе, ваші можливості для зростання будуть величезними. І ваша освіта у ваших руках.

Що вам заважає?